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公司开展2018年度党风廉政建设目标责任考核

67 / 作者:文/张莹 图/杨燕妮


 
    近日,陕西建设机械股份有限公司党委组织开展了公司2018年度党风廉政建设责任制目标考核,确保公司所属各党支部党风廉政建设各项工作有计划、有落实、有总结、有评价、有应用。
    纪委监察室、党委工作部6名工作人员分两个检查组对所属16个党支部分别进行了党风廉政建设目标责任考核。考核分四个步骤:一是考核组负责人现场宣布考核注意事项;二是支部书记汇报本支部2018年党风廉政建设工作总结和2019年工作设想;三是职工代表对支部所属各单位(部门)正、副职领导进行民主测评,通过座谈征求各位代表对本部门及公司在党风廉政建设和日常工作方面的意见或建议;四是按照考核细则对各支部党风廉政工作开展情况进行检查考评。
    纪委监察室按照集团公司党风廉政建设要求及公司2018年《党风廉政建设目标责任书》和《党风廉政建设责任制实施细则》的要求,从党风廉政建设工作落实情况、反腐倡廉宣传教育工作落实情况、《贯彻落实省纪委监委2018年五项工作安排实施方案》落实情况、加强党员干部教育监督管理情况和效能监察工作情况五个方面制定了考核标准和考核得分细则。综合各支部民主测评以及各项资料、记录的现场检查情况,对16个支部进行了集中打分。公司纪委积极向集团纪委对标,除了将2018年度签订《党风廉政建设的目标责任书》的18个经营部门纳入考核以外,还将其他未签订责任书的部门也纳入了考核范围,实现了党风廉政建设目标责任的全覆盖,做到党组织发展到哪里、党风廉政建设的要求和责任就落实到哪里。通过检查,为公司2019年更好地开展党风廉政建设各项工作夯实了基础。